+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Должностная инструкция заведующего терапевтическим отделением

Должностная инструкция заведующего терапевтическим отделением

Предлагаемые тексты являются реальными ранее утвержденными, работающими кадровыми документами, которые были подготовлены сотрудниками нашего кадрового центра и госпожой Ольгой Витальевной Жуковой. Если вам понравился стиль, данные образцы должностных инструкций вы можете взять за образцы инструкций, дополнительно доработав под индивидуальные потребности вашего предприятия или можете оформить заказ и поручить эту задачу сотрудникам нашего кадрового центра. Главный врач. Должностная инструкция.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Должностные инструкции - Елена А. Пономарева

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Должностная инструкция заведующего терапевтическим отделением

Назначение и увольнение заведующего отделением осуществляется главным врачом поликлиники в соответствии с действующим законодательством. Заведующий отделением подчиняется непосредственно заместителю главного врача по медицинской части, при его отсутствии - главному врачу поликлиники. Заведующему отделением подчиняется работающий в отделении медицинский персонал. В своей работе заведующий терапевтическим отделением руководствуется приказами, указаниями и распоряжениями Минздравмедпрома РФ, муниципальных органов здравоохранения, настоящей должностной инструкцией, а также методическими рекомендациями по улучшению медицинской помощи больным терапевтического профиля и совершенствованию организации труда персонала терапевтического отделения.

Систематически консультировать больных, представляемых врачами отделения, как в поликлинике, так и с выходом на дом к больному, ведя учет этих консультаций; в случае необходимости привлекать для консультации врачей других специальностей, работающих в данной поликлинике.

Планировать и контролировать своевременность, эффективность и качество проведения диспансерного наблюдения за лицами, состоящими на учете, особенно рабочими промышленных предприятий, подростками, ветеранами войны и труда, лицами, длительно и часто болеющими.

Еженедельно контролировать правильность диагностики и объем лечебно-диагностических мероприятий, проводимых врачами отделения как в поликлинике, так и на дому, выборочно проверяя медицинские карты больных с приема и после посещений врача больных на дому. Еженедельно контролировать качество экспертизы временной нетрудоспособности путем специальной выборочной проверки медицинских карт больных с первично выданными больничными листками.

Обеспечивать правильность отбора больных на санаторно-курортное лечение. Проводить прием в утренние смены в целях обеспечения равномерности нагрузок участковых врачей при распределении вызовов на дом.

Осуществлять временную замену врачей, отсутствующих на работе, как на приеме, так и по вызовам, немедленно докладывая об этом заместителю главного врача по медицинской части, обеспечивая посещение больных на дому в день вызова. Ежемесячно анализировать нагрузку врачей на приеме и по вызовам, удельный вес активных посещений на дому, повторные вызовы, объем и качество диспансерных осмотров, ведение диспансерного учета и пр.

Проверять и принимать меры к своевременному и правильному заполнению врачами отделения медицинской документации. Внедрять в практику работы отделения передовые формы и методы диагностики, профилактики заболеваний и организации труда. Ежегодно составлять годовой план работы отделения и представлять его на утверждение заместителю главного врача по медицинской части. Ежегодно составлять и представлять на утверждение заместителю главного врача по медицинской части план повышения квалификации врачей отделения путем направления их на курсы и циклы усовершенствования.

Организовывать в отделении работу по повышению квалификации врачей, средних медицинских работников, по их подготовке к аттестации путем систематической проверки и анализа показателей работы каждого работника. Ежемесячно составлять и представлять администрации на утверждение графики работы и отпусков персонала отделения с учетом равномерного обеспечения населения медицинской помощью в отдельные дни недели, праздничные дни, в вечерние и утренние часы.

Обеспечивать плановую госпитализацию с обязательным личным осмотром больных и контролем правильности и полноты заполнения "Талона на госпитализацию". Проводить конференции отделения с осуществлением клинических разборов сложных случаев диагностики и лечения, анализа расхождения диагнозов госпитализированных больных, проведением реферативных обзоров, тематических обзоров периодической медицинской печати; направлять врачей отделения с разрешения заместителя главного врача по медицинской части на научно-практические и клинико-анатомические конференции в прикрепленные стационары.

Обеспечивать участие всех врачей отделения в общеполиклинических врачебных конференциях, медицинских сестер - в общеполиклинических конференциях медсестер. Систематически повышать собственную квалификацию не только как врача-специалиста, но и как организатора здравоохранения.

Своевременно доводить до сведения сотрудников отделения соответствующие приказы и распоряжения администрации, а также инструктивно-методические и другие директивные документы. Контролировать соблюдение всеми сотрудниками отделения трудовой дисциплины и правил внутреннего распорядка. Проводить постоянно воспитательную работу в коллективе отделения, воспитывая в сотрудниках стремление к постоянному профессиональному совершенствованию, чувство долга, коллегиальность, взаимопомощь и доброжелательство в коллективе, соблюдение норм этики поведения и принципов деонтологии.

Ежегодно, не позднее 25 декабря, представлять заместителю главного врача по медицинской части отчет о работе отделения за год с детальным анализом показателей лечебно-профилактической работы отделения. Заведующий терапевтическим отделением несет ответственность как за некачественную работу и ошибочные действия, так и за бездействие и непринятие решений, которые входят в сферу его обязанностей и компетенции, в соответствии с действующим законодательством.

Версия для печати. Фитнес Праздники Страхование Иностранные языки. Вебинары HRM. Последние обсуждения. Актуальные направления работы HR вашей организации Должностная инструкция заведующего терапевтическим отделением.

Тематические разделы : Нормативные документы : Должностные инструкции : Сборник должностных инструкций работников медицины : Руководители медицинских учреждений Дата публикации: Ч итайте также.

Должностная инструкция заместителя главного врача по клинико-экспертной работе. Должностная инструкция заместителя главного врача по экономике. Новые материалы. Названы самые высокооплачиваемые вакансии в Башкирии. Не все профессии равны. Вчерашние школьники идут в телевизионщики и PR. Новочебоксарские безработные граждане обучаются востребованным профессиям.

Где в Уфе заработать тысяч рублей в месяц. Сколько в среднем получают владимирские врачи? Последние комментарии. А на ваших постах глаза отдыхают. Действительно, Эдуард, что это я! Всё ещё hr, всё ещё пишу - с удовольствием вернусь. Марина, вы вернетесь к нам или уже все? Публикую статью Алексея Королькова с видеокомментарием.

Функции заведующего терапевтическим отделением

Утвержденному зав. Большая подборка примерных форм должностных инструкций для. Должностная инструкция заведующего стоматологическим отделением примерная форма.

Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность заведующего терапевтическим отделением. На должность заведующего терапевтическим отделением назначается лицо, имеющее высшее профессиональное медицинское образование, послевузовское профессиональное образование и или дополнительное профессиональное образование и сертификат специалиста по специальности в соответствии с Квалификационными требованиями к специалистам с высшим и послевузовским медицинским и фармацевтическим образованием в сфере здравоохранения, утверждаемой в установленном порядке, стаж работы по специальности не менее 5 лет.

На должность заведующего отделением клиники принимается лицо с высшим медицинским образованием по специальности "лечебное дело", имеющее юридическое право заниматься медицинской деятельностью, владеющее теоретическими знаниями и практическими навыками. Назначается на должность и освобождается приказом в соответствии с действующим законодательством. Непосредственно подчиняется зам. В случае отсутствия заведующего отделением отпуск, болезнь, командировка его замещает другой врач отделения клиники на основании приказа главного врача больницы. Заведующий отделением в своей работе руководствуется действующим законодательством РБ, приказами и инструкциями Минздрава РБ.

Должностная инструкция заведующего терапевтическим отделением (примерная форма)

Общие положения 1. Назначение на должность заведующего отделением и освобождение от нее производится приказом главного врача поликлиники. Заведующий отделением должен знать: 3. Законы Российской Федерации и иные нормативные правовые акты по вопросам здравоохранения. Методы оказания лекарственной и неотложной медицинской помощи населению. Теоретические знания по избранной специальности, по организационной, диагностической, консультативной, лечебной, профилактической работе. Современные методы лечения, диагностики и лекарственного обеспечения больных. Основы врачебно-трудовой экспертизы. Способы взаимодействия с другими врачами-специалистами, различными службами, учреждениями, в том числе страховыми компаниями, ассоциациями врачей и т. Основы функционирования бюджетно-страховой медицины и обеспечения первичной медико-санитарной помощью населению.

Обязанности заведующего терапевтическим отделением поликлиники

Заведующий отделением стационара больницы осуществляет непосредственное руководство деятельностью подчинённого ему медицинского персонала и несёт полную ответственность за качество и культуру медицинского обслуживания больных в отделении. Подчиняется главному врачу. В своей работе заведующий руководствуется приказами и распоряжением главного врача, официальными документами по выполняемому разделу работы, настоящей должностной инструкцией и правилами внутреннего трудового распорядка. Заведующий отделением в своей работе руководствуется действующим законодательством РФ, приказами и инструкциями Минздрава России, приказами ректора Академии и директора Клинического центра, положениями о Клиническом центре, клинике, отделении, распоряжениями директора и главного врача клиники, настоящей должностной инструкцией и другими нормативными документами, утвержденными в установленном порядке.

Назначение и увольнение заведующего отделением осуществляется главным врачом поликлиники в соответствии с действующим законодательством. Заведующий отделением подчиняется непосредственно заместителю главного врача по медицинской части, при его отсутствии - главному врачу поликлиники.

Настоящую форму можно распечатать из редактора MS Word в режиме разметки страниц , где настройка параметров просмотра и печати устанавливается автоматически. Для перехода в MS Word нажмите кнопку. Для более удобного заполнения бланк в MS Word представлен в переработанном формате. Должностная инструкция заведующего терапевтическим отделением.

Заведующий терапевтическим отделением относится к категории руководителей. Заведующему отделением подчиняется работающий в отделении медицинский персонал. Основными задачами заведующего терапевтическим отделением являются руководство деятельностью всего персонала отделения с целью надлежащей постановки лечебно- профилактической работы и диагностического процесса в отделении.

.

.

На должность заведующего отделением клиники принимается лицо с предусмотренных настоящей должностной инструкцией.

.

.

.

.

.

.

.

Комментарии 4
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Ника

    Обокрали квартиру. Украли деньги и кое что из электроники. Милиция была, опера были, протокол составили, эксперт был, пальчики снял. И все. Мы под впечатлением даже копии протокола не спросили. И такой вопрос, есть ли шанс все это вернуть, или это иллюзии? Если есть то как действовать? Куда обращаться? Уже неделя прошла и от наших органов не слуху не духу. Подобное в Одессе сплош и рядом, думаю многим будет интересно. Заранее благодарю.

  2. Клара

    Это только одно дело , и то таможенники сделали ошибку при заезде машины

  3. esyndulobs

    Хочу кадровое агентство. Посоветуйте , с юридической точки , как это оформить? Спасибо

  4. nonmorici75

    Половина таких псіхів країною керують. .Дякую за розяснення.

© 2018-2019 vkysnihka.ru